Focused Energy
Mastering Bottom-Up Organization

Paul Strebel (Edited by), P Strebel (Author)

9780471899716, Wiley

Hardback, published 26 June 2000

318 pages
23.6 x 16 x 2.4 cm, 0.652 kg

Bedingt durch den rasanten globalen Wandel wird durch alle Branchen hinweg verstärkt der Ruf nach "Bottom-up-Organisationen" laut. In diesen Organisationen wird das Wissen und die Kreativität aller Mitarbeiter genutzt, um Initiativen in allen Unternehmensbereichen voranzutreiben. Doch die besonderen Strukturen der "Bottom-up-Organisation" können auch eine destruktive Energie freisetzen, die das Unternehmen spaltet. Es reicht also nicht aus, Energie in Bewegung umzusetzen; die Energie muß zielgerichtet und konzentriert eingesetzt werden. Dafür gibt es bislang noch kein Patentrezept. Der beste Weg ist, aus einer Vielzahl verschiedener Managementdisziplinen einen praktischen Ansatz herauszuarbeiten. Paul Strebel und seine IMD Kollegen zeigen Ihnen hier, wie Sie Ihrem Unternehmen mit Hilfe von Initiativen aus vorderster Front neue Energie verleihen, wie Sie Führungsqualitäten entwickeln, um eine "Bottom-up-Organisation" zu leiten und die Möglichkeiten erkennen, drastische Veränderungen zu Ihrem Vorteil zu nutzen. Mit diesem Buch lernen Sie, Ihre Unternehmensenergie gebündelt und zielstrebig einzusetzen.

BOTTOM-UP ORGANIZATION.

Introducing Bottom-up Organization (P. Strebel).

Pathways to Bottom-up Organization (P. Strebel).

ENERGIZING THE ORGANIZATION.

Pioneering Spirit (P. Lorange).

Growth Catalysts (J. Horovitz).

Craft Networks (A. Boynton).

Boundary-crossing Networks (T. Vollmann).

Reconfigurable Organizations (J. Galbraith).

Competence-sharing across Boundaries (P. Morosini).

FOCUSING THE ENERGY.

Balancing Bottom-up with Top-down (P. Lorange).

Focusing on Breakthrough Options (P. Strebel).

Developing Strategy from Within (P. Killing).

Using Collective Learning to Focus the Energized Organization (X. Gilbert).

Using Information to Channel Human Energy (D. Marchand).

Focusing People around Processes (J.-P. Deschamps).

Co-ordinating Laterally (J. Galbraith).

Personal Compacts (P. Strebel).

Turbo-kaizen (T. Vollmann).

The Leadership Paradox (J. Kassarjian).

Contributors.

Index.

Subject Areas: Business & management [KJ]